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Mitarbeiter – Kapital Ihres Unternehmens

Kernaufgabe der internen Kommunikation ist das Einbeziehen der Belegschaft in das aktuelle Geschehen im Unternehmen. Maßnahmen eine Identität zu geben und gleichzeitig Sinn zu vermitteln bilden die Basis für motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Denn die Kommunikation innerhalb des Unternehmens ist genauso wichtig wie der Dialog mit externen Zielgruppen.

Halten Sie Ihre Belegschaft stets gut informiert und vertrauen Sie auf unsere Erfahrung.

Wir bedienen uns unterschiedlichster Kommunikationskanäle. Zu unserem Leistungsangebot in diesem Bereich zählen auch die Konzeption und Erstellung von Mitarbeiterzeitungen, die Pflege und Betreuung von Intranetaktivitäten sowie die Organisation von Firmenevents für Mitarbeiter.